O que é recrutamento e seleção? É um departamento da empresa que capta os indivíduos com competências mais adequadas para exercer determinada função na organização, partindo do conhecimento científico até o desenvolvimento de atividades técnicas, como dinâmicas de grupo, entrevistas psicológicas coletivas e individuais. Tal material possibilita o mapeamento e a comparação de competências exigidas pela organização. Antecedem ao recrutamento e a seleção de pessoal a coleta de dados sobre a cultura organizacional, a estrutura organizacional, a missão, a visão, os objetivos e os valores da organização; sem esquecer da análise do mercado de trabalho, que direcionarão as políticas e práticas de re